> 有关“员工”的文章 - 第12页
  • 企业员工心态培训有哪些方法

    企业员工心态培训有哪些方法

    希望公司提供以下方面的培训: 1、提高业务能力 希望公司能为专业岗位提供专业培训,提高专业技能和工作水平。 2、个人素质的发提高 我希望公司能提高员工的...

    11-12 594 775 文章列表
  • 郑州日语培训  在日本员工都分为哪些种类

    郑州日语培训 在日本员工都分为哪些种类

    日本的的员工雇佣形式 正社员(せいしゃしん):正式员工 准社员(じゅんしゃいん):非正式员工 嘱托社员(しょくたくしゃいん):非正式员工 契约社员(け...

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  • 培训计划方案

    培训计划方案

    为了确保事情或工作有序有效开展,预先制定方案是必不可少的,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。优秀的方案都具备一些什么特点呢?以下是我为...

    11-12 763 309 文章列表
  • 人格管理拓宽培训视界

    人格管理拓宽培训视界

    在当今的商业环境中,越来越多的跨国企业深刻认识到,对员工进行人格塑造和心理素质培养的重要性,这已超越了传统的学校教育范畴。学校教育的目的在于传授普...

    11-12 777 748 文章列表
  • 企业员工培训创新方法技巧

    企业员工培训创新方法技巧

    企业员工培训创新方法技巧 培训是指企业通过各种形式的教育方式改进员工能力水平、提高组织业绩的一种有计划的、连续性的工作。培训要想获得好的效果,...

    11-12 40 130 文章列表
  • 创新培训方式有哪些

    创新培训方式有哪些

    创新培训方式有以下几种: 1. 线上培训方式。 随着互联网的普及,线上培训已成为一种新兴且受欢迎的培训方式。通过在线平台,员工可以随时随地参与培训课程...

    11-12 101 790 文章列表
  • 管理形式有哪些

    管理形式有哪些

    管理形式大致可分为:传统/ 等级形式、人际关系模式、系统形式和现代人本主义管理形式。 1)传统/等级模式侧重于组织内管理体制和管理技术的提升与完善,...

    11-12 210 785 文章列表
  • 服装店员工该如何提高衣服成交率

    服装店员工该如何提高衣服成交率

    作为服装店的员工,提高衣服的成交率是提升自身业绩和店铺效益的关键。以下是一些实用的技巧和建议,可以帮助员工更有效地与顾客沟通并促进销售。 **一、积...

    11-12 427 499 文章列表
  • 领导在开会发言的时候应该注意什么呢

    领导在开会发言的时候应该注意什么呢

    但是根据我所学的知识,领导在讲话中应该注意以下几点: 1. 尊重他人:领导应该尊重员工和同事的意见和感受,避免使用侮辱、攻击或者歧视性语言。 2. 客观公...

    11-12 541 285 文章列表
  • 企业内训课程关于课程收益

    企业内训课程关于课程收益

    利亚老师的企业内训课程,旨在解决企业内部可能遇到的一系列问题: 提升团队协作:课程帮助消除同事间的共识不足,促进相互欣赏与信任,改善沟通,无论是对...

    11-12 819 10 文章列表